之前无意间看到了一个护士的微博：“夜班常态活动：打开知乎，搜索‘护士辞职了能干嘛’，等到凌晨5点，老老实实去抽血。”看完想笑又心酸，每个人都有一颗不断跳动着的躁动的心，奈何大家都是平平凡凡的普通人，总是担心没有“燥起来”
的实力和本钱。
很多网友是不是都觉得，护士的工作很简单，每天不就是打打针、输输液嘛。但事实上，护士的工作比大家想象的要繁重得多。
护士不仅白天要为患者们服务，更关键的是晚上要经常熬夜值夜班（也就是大家熟知的“三班倒”）。熬夜的人都清楚，熬一夜，接连着好几天都是憔悴的，刚毕业年轻的时候熬几次夜也还好，但是如果长此以往，熬夜成为自己每天生活的日常，那就会对自己的身体、生活造成很严重的影响，就比如：月经不调、掉发、长斑等。医院里的护士总是年轻的姑娘比较多，年纪大了谁都熬不住。
况且，由于值班人数少，夜班的护士常常是两三人照顾着数十个病人，工作强度非常之大。而熬夜和高强度的工作，这都是需要非常高的身体素质才能承受得住的。
护士啊护士，每天一边承担着繁重的工作压力，无时无刻不想着辞职选择一个更好的工作，一边在内心深处又始终放不下害怕辞职之后找不到更好的工作的那份担心，犹豫不定，在焦虑和后悔中不断自我折磨……不知道有多少护士是这种状态？
了解了护士工作日常之后，我们接下来聊一聊护士的薪资待遇情况：
前几天看到有网友晒出的工资表，这是一名妇产科护士，底薪只有元，但加上其他的津贴，工资有元以上。不过最后各种费用都是东扣西扣，到手的收入只有元，这个收入实在太低了。
现在许多人认为护士的待遇得到了提高，确实三甲效益很好的科室护士收入是不错的，但是想问问三甲的护士们这样的收入和自己的工作强度和工作压力匹配吗？医院已经是医疗体系的金字塔尖，这样的护士在万护士里又占多少呢？护士的底薪真的不高，刚毕业的护士也就元左右的基本工资，如果单位有津贴的话就到多元了.但除去五险一金这类扣除的费用后，到手的也就小几千，收入和付出不成正比护士们的抱怨也很正常。
回到护士辞职这个现象本身，为什么那么多护士都产生过辞职的想法？除了收入和付出不匹配，其他原因无非就是以下三点：
01进入护理行业纯属偶然，而不是个人的兴趣
大学的时候身边很多同学就读护理专业都是被调剂过来了的，可能最开始报的专业是临床和药学这些专业，但是因为分数低被调剂去了护理的；或者像我单纯因为高考没有发挥好也就无所谓梦想，顺从父母选择录取分数比较低又以为“好就业”的护理专业。
我大四做毕业设计时在我们学校医学生中做过一个近千人的调查，其中护理专业学生是被调剂读的护理占40%有余，这些被调剂的同学谈何对护理的认同感？有的大一能转专业就直接转走了，一些人实习结束等到毕业后直接就改行去了别的行业，也有很多人熬过了实习毕业顺其自然地做了护士，其中又有一些人工作一段时间之后发现和实习时的工作强度反差太大，无法接受就也辞职了。
0科室内的内卷化和论资排辈
“内卷”是最近很火的一个词，医院恰恰是“内卷化”和“论资排辈”气息非常浓厚的一个地方。医院不会容忍一个只想着“完成工作”就好的护士，查房、汇报和无休止的考试像一把把枷锁把你拴在一匹名为“科室”的奔马身后“扬长而去、一骑千里”。
“论资排辈”也是医院的原因，医院的论资排辈不像其他行业，一个科室只会有一到两个护士长，很多护士熬了十年熬出了一身病也摸不到那个位置，也许现在有了很多专科护士岗位可以作为高年资护士的退路，但是专科分类目前并不算明朗，更何况分配“外出学习”机会的权利是掌握在护士长手里的，你只有冲啊冲、要冲的比那些朝气蓬勃拥有着健康身体的新苗子、新骨干更快，才有可能得到这些为数不多的机会。至于更多不想冲、或者冲到一半冲不动了，或者冲着冲着身体垮了的护士们，就只能继续无休无止、慢性自杀般的倒晚夜班，或者早早的辞职转行。
03激化的医患关系，和患者的不理解
不断激化的、充满戾气的医患关系，是很多护士离开临床的一个重要原因。很多实习护士实习时就见到过带教老师碰到医患矛盾时的焦头烂额，破灭了对临床的憧憬和期待。医院和科室领导对待医患矛盾也是一味地忍受和退让，不顾凉了医护人员对他们的殷切希望。
“我能接受为患者擦屎、接尿，那是因为我是护士，我是在救死扶伤；但是我接受不了对无理取闹的患者或者家属低声下气，因为我也是人，我也有自尊”。平常被患者叫“服务员”“小姐”“美女”……这都不算什么，被患者胡乱按铃也不算什么，但如果遇上有些患者和家属，医院的某些规章制度或者单纯的无理取闹，就对医生、护士大打出手或口出恶言，很多护士都是女孩子，她们如何面对、处理？就算最后患者向她们道了歉，对心灵的伤害怎么弥补？
为什么每天想辞职，最后却坚持了下来？
因为护士有心酸，有不易，但也有开心、幸福的时刻。
岁的爷爷重症肺炎入ICU，经过科室上下近一个月的积极治疗和妥善护理，最后笑呵呵地转去了普通病房修养，爷爷多了一堆“宝贝孙子、宝贝孙女”，我们也多了一个心态积极、乐观可爱的百岁“爷爷”。
14岁的初二女生手划破了不敢和威严高大的父亲诉说，最后破伤风入院，病情好转后永远笑嘻嘻地跟你撒娇，害怕打针就跟你耍赖扮鬼脸，一句句“哥哥姐姐”喊的管床护士每天都能有一个好心情。经过悉心的照护和开解，最终出院时和父亲相拥而泣，不知道看湿了多少“哥哥姐姐”的眼眶。
除了病人身边的战友也时常给我很多感动。发着烧强撑着上班发现病人的留置针同组的护士小姐姐已经帮我打好了；听见呼叫铃还没起身实习妹妹已经换完药回来了；急性肠胃炎在自己科室住院每天都被各种各样的“花式”关怀；迷茫无助时护长恰到好处的开解和帮助，这些都是我当护士时珍藏心中直到现在的感动和幸福。
当然护士这个职业也给了我不错的收入，够我吃喝，够我给父母买他们想买却不舍得买的东西，够我趁着休假还能去远方看看，之后也应该够我和那个“他”成一个小小的、温暖的家。
如果你想要辞职，却还是犹豫不定，就再等等吧，你对这个职业仍然保有某种不舍或者认为它还有值得你为之努力的地方。如果你很坚决地想要辞职，医院还是要转行业，如果想转行，转什么行业？自己在这个行业有什么优势，能作为立足之处。
护士转行，可以做点什么呢？这可能是大多数护士工作者辞职后担忧的问题了。
我在这里可以给你一个忠告：如果确定转行，越早越好！
1.如果你是应届毕业生：如果你很确定自己要转行，那就赶快去找自己喜欢的工作、热爱的事情去做，而此时你的应届毕业生身份也是一种优势，即使专业不对口，只要你够优秀、愿意去学习，我相信对方也会愿意从头培养你。
.如果你已工作1-3年：此时你在护士这个工作岗位上也是有一定工作经验的，这段时间也可以说是你的跳槽最佳期，不论是到私人诊所、医院，或者是火热的医疗器械和药物试验领域，都是有一定优势的。但这时候我不建议你彻底转行（彻底脱离医药行业），毕竟你已经花费了1-3年的时间去学习、经历。
3.如果你已工作3年以上：这时候你就要认真考虑一下，转行，是不是真的必须！虽然大家都一直在说要去做自己喜欢的事情，要去追求自己理想的生活，但转行也不能盲目，一定要考虑到自己的现实生活。特别是当你既没有另一份赚钱技能，又有家庭的负担，而且年纪也大了。这时候转行，风险是很大的。
总之一句话：凡事还是要三思而行。衷心希望每一个还在护理岗位的白衣天使都能在护理事业上找到自己的价值所在；希望每一个犹豫是否离开护理岗位的护理同仁都能驱散前路的迷茫找到自己内心的方向；也希望每一个已经离开护理岗位的前“美小护”在换下护士服之后都能走的英姿飒爽、步步生风！
图文来源：护士网官微
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